Le titre « Responsable de Dispositifs de Formation »


Dans le cadre de la professionnalisation des acteurs de la formation professionnelle, le CAFOC de Nantes et le CAFOC du GIP DAIFI de Guadeloupe mettent en commun leur potentiel pour contribuer au développement de vos compétences et qualifications.
Ils souhaitent ainsi favoriser votre évolution professionnelle par un accès à la certification et vous proposent le titre « Responsable de dispositifs de formation », de niveau II, enregistré au Répertoire National des Certifications professionnelles par arrêté publié au journal officiel du 26 septembre 2016.
Cette formation, dispensée en Guadeloupe, est compatible avec votre activité professionnelle.

La professionnalisation des acteurs : une nécessité

La généralisation des relations de services initiés par des appels d’offres, l’accès à la qualification, la modularisation des dispositifs et l’individualisation des parcours, l’approche par compétences, les exigences affirmées en matière de maîtrise des processus et de la qualité, le développement des approches multimodales, mais aussi le développement des pratiques d’alliance, de co-traitance et de partenariat entre organismes de formation, constituent des facteurs d’évolution à l’œuvre aujourd’hui. La loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, l’emploi et à la démocratie sociale, a confirmé, en les instituant, nombre de ces évolutions, qui bousculent les organisations et leurs acteurs, en leur offrant de nouvelles opportunités et perspectives.

Une certification professionnelle : un atout

Le titre « Responsable de dispositifs de formation » s'adresse aux formateurs, formateurs-consultants, coordinateurs ou coordonnateurs, responsables pédagogiques, référents pédagogiques, responsables de dispositifs de formation, responsables formation, qui souhaitent évoluer professionnellement, consolider leur emploi ou fonction au sein des organismes ou des services de formation.
Cette certification atteste de compétences en matière de conception et de réalisation d'actions de formation, de management et de coordination d'équipes pédagogiques, de gestion administrative et financière d'action ou de dispositif et d'appui au développement des organismes de formation.

Sept blocs de compétences (BC)

BC 1 : Assurer le montage et le suivi pédagogiques, administratifs et financiers d'une action ou d'un dispositif de formation.
BC 2 : Animer une équipe pédagogique intervenant dans une action ou un dispositif de formation.
BC 3 : Analyser une demande et proposer une offre de formation.
BC 4 : Construire et évaluer un dispositif de formation multimodal.
BC 5 : Concevoir et mettre en œuvre des outils pédagogiques dans des situations variées.
BC 6 : Contribuer au positionnement de la structure et à son développement.
BC 7 : Analyser les pratiques de formation.

Un dispositif modulaire

Il permet un accès au titre par la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) et par la Validation des Acquis de Formation (VAF).

Validation des Acquis de l'Expérience
• Cette démarche individuelle s'adresse aux candidats pouvant attester d'une année d'expérience consécutive ou non (équivalent temps plein, périodes de formation en milieu professionnel incluses), en tant que formateur, formateur-consultant, coordinateur ou coordonnateur pédagogique, responsable pédagogique, référent pédagogique, responsable de dispositif de formation, responsable formation.
• Après un entretien de recevabilité, le candidat doit renseigner un dossier (pour lequel il peut, à sa demande, être accompagné) et s'entretenir avec un jury de professionnels.
• Cette démarche permet d'obtenir tout ou partie du titre (l'octroi des blocs de compétences étant définitif).
En cas de validation partielle, le candidat peut compléter son expérience et produire un nouveau dossier de VAE ou s'engager dans un parcours de formation ou de professionnalisation pour obtenir les blocs de compétences non validés.

Validation des Acquis de Formation - Cycle long de formation
En prérequis pour l'inscription au cycle long, les candidats doivent :
• avoir une expérience professionnelle d'au moins une année en tant que formateur d'adultes,
• avoir un niveau général égal au baccalauréat plus deux années d'études supérieures,
• formuler un projet d'évolution professionnelle en lien avec le titre « Responsable de dispositifs de formation ».

La sélection, à l'entrée du cycle, comporte :
• deux épreuves professionnelles : rédaction d'un résumé et élaboration d'un scénario pédagogique,
• un entretien d'exploration des motivations.

La validation :
À l'issue de la formation, le candidat présente, devant un jury de professionnels, des écrits relatifs aux travaux d'ingénierie, de pilotage et d'animation qu'il a réalisés en cours de formation.

Blocs de compétences capitalisables
• Le parcours de formation peut être organisé sur plusieurs années, permettant de capitaliser les blocs de compétences en vue de l'obtention du titre.
• Les pré­requis et les modalités de sélection sont les mêmes que pour le cycle long de formation.
• Les modalités de validation sont arrêtées en fonction de la durée du parcours et des blocs de compétences progressivement visés.

Les modules :
Pour plus de détails sur le contenu des différents modules de cette formation, cliquez ICI.

Télécharger le dépliant « Responsable de dispositifs de formation ».

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   Dernière mise à jour le Mardi 11 Janvier 2011 14:00  
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